Ο πρόεδρος και διευθύνων σύμβουλος της Lenovo Yang Yuanqing δεσμεύτηκε να αυξήσει την αποδοτικότητα σε ολόκληρη την εταιρεία και αυτό περιλαμβάνει μείωση προσωπικού κατά 3.200 άτομα. Κάτι τέτοιο μεταφράζεται στο 10% των εργαζομένων που δεν βρίσκονται στην γραμμή παραγωγής της Lenovo και περίπου στο 5% του συνόλου της εταιρείας. Σύμφωνα με email προς τους εργαζόμενους της εταιρείας, μετά τα οικονομικά αποτελέσματα του πρώτου τριμήνου, ο Yuanqing εντόπισε δύο σημαντικές προκλήσεις για τη Lenovo: την ανάγκη για εξορθολογισμό σε μια φθίνουσα αγορά στον τομέα των προσωπικών υπολογιστών και την κατάλληλη δόμηση της επιχείρησης στο τμήμα mobile για μελλοντική ανάπτυξη. Στο τμήμα mobile, η εταιρεία διαθέτει τα ισχυρά brands Lenovo και Motorola τα οποία θα οδηγήσουν σε γρήγορη ανάπτυξη, σύμφωνα με το υψηλόβαθμο στέλεχος, ενώ «η εταιρεία θα έχει μια πολύ πιο απλή, πιο σύγχρονη γκάμα προϊόντων με μειωμένο αριθμό και σαφώς διαφοροποιημένα μοντέλα». Ο Yang θέλει επίσης να επεκτείνει το μερίδιο αγοράς της Lenovo στα PCs (από 20.6% έως 30%), ενώ, μειώνοντας τα λειτουργικά έξοδα, η εταιρεία θα γίνει πιο αποτελεσματική.
Οι αλλαγές αυτές θα πρέπει να ολοκληρωθούν το συντομότερο δυνατόν λέει ο Yang, αν και η εν λόγω επιστολή δεν υπεισέρχεται σε λεπτομέρειες σχετικά με το ποιες θέσεις βρίσκονται σε μεγαλύτερο κίνδυνο. Η Lenovo ανακοίνωσε ότι το πρώτο τρίμηνο σημείωσε έσοδα της τάξης των $10.7 δις, παρουσιάζοντας πάνω από 3% αύξηση σε σχέση με το προηγούμενο οικονομικό έτος, ωστόσο τα κέρδη μειώθηκαν κατά 51%. Η εταιρεία αναφέρει ότι αντιμετωπίζει «σημαντικές προκλήσεις» που περιλαμβάνουν «ολίσθηση» στην αγορά των PCs και αύξηση ανταγωνισμού -σε ό,τι αφορά στο τμήμα mobile- στην αγορά της Κίνας.
Μόλις 2,5 εκ. αποστολές Xbox Series X και Xbox Series S στα καταστήματα για το 2026 προβλέπει εταιρεία αναλύσεων
Και εκει αναπτυξη?