Οι ερευνητές Johannes M. Basch, Marie L. Ohlms και Maria Hepfengraber ζήτησαν από 162 συμμετέχοντες, με μέσο όρο ηλικίας 32 ετών και κυρίως γυναίκες, να υποδυθούν ρόλους HR managers και να αξιολογήσουν φανταστικά βιογραφικά για θέση customer service advisor, όπου το ένα ανέφερε απλώς «gaming» ή ανταγωνιστική συμμετοχή στη Prime League του League of Legends, ενώ το άλλο «volleyball» ή αρχηγός στην τρίτη εθνική κατηγορία. Σε κάθε επίπεδο δεξιοτήτων –από ουδέτερο/μέσο έως υψηλό– οι υποψήφιοι με gaming βαθμολογήθηκαν χαμηλότερα σε ελκυστικότητα πρόσληψης και ποιότητα βιογραφικού, αποτυπώνοντας ένα βαθιά ριζωμένο στερεότυπο που βλέπει το gaming ως μη επαγγελματικό ή μη κοινωνικό χόμπι.
Παρά τις γνωστές δεξιότητες που καλλιεργεί το gaming, όπως επίλυση προβλημάτων, στρατηγική σκέψη, συντονισμός χειρός-ματιού, γρήγορες αποφάσεις, μάθηση πολύπλοκων κανόνων και ομαδικότητα σε multiplayer περιβάλλοντα, οι εργοδότες εξακολουθούν να το απορρίπτουν ως άσχετο, ιδίως όταν δεν πιστοποιείται τυπικά ή συνδέεται με εκπαίδευση.
Η αντίθεση με το volleyball, που θεωρείται εγγενώς ομαδικό και επικοινωνιακό, ενισχύθηκε από την αγγελία εργασίας που έδινε έμφαση σε διαπροσωπικές δεξιότητες, κάνοντας το άθλημα να φαίνεται πιο σχετικό, ενώ το gaming παρέμεινε υποδεέστερο ακόμη και σε υψηλό επίπεδο εμπλοκής όπως επαγγελματικός ανταγωνισμός.
Αποσύρεται κι άλλο κινητό τηλέφωνο από την ελληνική αγορά λόγω ακτινοβολίας
Καλά τι κάνει νιάου, νιάου στα κεραμύδια; Εννοείται πως δεν το βάζεις σε βιογραφικό.
Καλώς ή κακώς δεν υπάρχει περίπτωση να πει κάποιος ενήλικας πως ασχολείται με gaming και να μην τον κοιτάξουν σαν εξωγήινο ή και να γελάσουν πίσω από την πλάτη του. Εγώ ούτε το έχω βάλει ποτέ, ούτε και πρόκειται να βάλω κάτι τέτοιο στο βιογραφικό μου. Κάποια πράγματα είναι ευνόητα.